מה שגנדי האמין הוא מטרתה של תאגיד
לגנדי היה הרבה מה לומר על איך מנהיגי עסקים צריכים להתנהג. AP צילום/ג'יימס א 'מילס

מהטמה גנדי נחגג ברחבי העולם כאידיאליסט השתמשו בחוסר ציות אזרחי לתסכל ולהפיל קולוניאליסטים בריטים בהודו.

הפופולריות של תורתו הלא אלימה - אשר פעילים לזכויות האזרח בהשראתם כמו מרטין לותר קינג ג'וניור ונלסון מנדלה - הסתיר פן חשוב נוסף בתורתו: תפקידו הראוי של עסקים בחברה.

גנדי טען כי על חברות לפעול כנאמנות, תוך הערכת אחריות חברתית לצד רווחים, ראייה לאחרונה הדהד השולחן העגול העסקי.

דעותיו לגבי מטרת החברה עוררו השראה לדורות של מנכ"לים הודים לבנות עסקים בני קיימא יותר. כפי ש חוקרים of היסטוריה עסקית עולמית, אנו מאמינים שהמסר שלו צריך להדהד גם עם מנהלי חברות ויזמים ברחבי העולם.


גרפיקת מנוי פנימית


מעוצב על ידי גלובליזציה

מוהנדס ק. גנדי נולד בהודו שבשליטת בריטניה ב -2 באוקטובר 1869, והיה תוצר של עידן עולמי יותר ויותר.

המחקר שלנו לחייו המוקדמים של גנדי וכתבים מציע שדעותיו עוצבו באופן קיצוני מההזדמנויות חסרות התקדים שסיפנו ספינות קיטור, מסילות ברזל והטלגרף. קלות הנסיעות ההולכת וגוברת, תפוצה של אמצעי ההדפסה והגידול במסלולי המסחר - סימן ההיכר של גל הגלובליזציה הראשון בשנים 1840 עד 1929 - הרשימו את גנדי את שלל האתגרים העומדים בפני החברה.

אלה כללו אי-שוויון עצום בין המערב העשיר לחלקים אחרים של העולם, פערים הולכים וגוברים בחברות, מתח גזעי והשפעות משתקות של קולוניאליזם ואימפריאליזם. זה היה עולם של מנצחים ומפסידים, וגנדי, אף שנולד למשפחה אמידה, הקדיש את חייו לעמוד למען חסרי מעמד.

זוועות התיעוש

מה שגנדי האמין הוא מטרתה של תאגיד
גנדי, יושב במרכז, במשרד עורכי הדין שלו ביוהנסבורג, דרום אפריקה, בשנת 1902. AP תמונה

גנדי למד משפטים בלונדון, שם נתקל ביצירותיהם של פילוסופים אירופאים ואמריקאים רדיקליים כמו ליאו טולסטוי, הנרי דיוויד ת'רו, ראלף וולדו אמרסון וג'ון רוסקין - טרנסצנדנטליסטים שדגלו באינטואיציה על פני ההיגיון.

הדיון המרגש של רוסקין בזוועות האקולוגיות של התיעוש, בפרט, משך את תשומת לבו של גנדי והוביל אותו לתרגם את ספרו של רוסקין "עד האחרון" אל מולדתו גוג'ראטי.

בשנת 1893 נכנס גנדי לתפקידו הראשון כעורך דין במושבה הבריטית בדרום אפריקה. זה לא היה כאן בהודו, שם גיפר גנדי את רעיונותיו הפוליטיים והאתיים הקיצוניים בנוגע לעסקים.

נאומו הציבורי הראשון אי פעם היה בפני קבוצת אנשי עסקים אתניים הודים בפרטוריה. כפי שנזכר גנדי באוטוביוגרפיה הגלויה שלו "סיפור הניסויים שלי עם האמת"

"הלכתי די מוכנה עם הנושא שלי, שעניינו התבוננות באמיתות בעסקים. תמיד שמעתי את הסוחרים אומרים שהאמת אינה אפשרית בעסקים. לא חשבתי אז, וגם לא עכשיו. "

גנדי חזר להודו הכבושה בבריטניה בשנת 1915 ו המשיך להתפתח את הרעיונות שלו לגבי תפקיד העסקים בחברה על ידי שיחה עם מנהיגים עסקיים בולטים כמו סר רטנג'י טאטה, אלוקים בירלה ו ג'מנאלאל באג'אג '.

כיום, ילדיהם ונכדיהם של תלמידי גנדי המוקדמים הללו ממשיכים להוביל את עסקיהם המשפחתיים כחלק מהקונגלומרטים המוכרים בעולם לא רק בהודו.

מה שגנדי האמין הוא מטרתה של תאגיד
גנדי שוחח לעתים קרובות עם תעשיינים הודים בולטים, כמו יגאל קישור בירלה, שמאל קיצוני, מקבוצת בירלה. AP תמונה

תפקיד העסק

דעותיו של גנדי לגבי המשמעות של נאמנות באמת התבטאו בפירוט רב בפופולריות שלו הריג'אן, כתב עת שבועי שהדגיש בעיות חברתיות וכלכליות ברחבי הודו.

המחקר שלנו על הארכיון של הריג'אן בשנים 1933 עד 1955 עזר לנו לזהות ארבעה מרכיבים מרכזיים של משמעות משמעות הנאמנות עבור גנדי:

  • חזון ארוך טווח מעבר לדור אחד נחוץ לבניית מפעלים בר-קיימא באמת

  • על חברות לבנות מוניטין שמטפח אמון בין עסקאות ועם כל שכבות החברה

  • על עסק עסקי להתמקד ביצירת ערך לקהילות

  • בעוד גנדי ראה את ערך המיזם הפרטי, הוא האמין שהעושר שיוצרת חברה שייך לחברה, ולא רק לבעלים.

גנדי נרצח בשנת 1948, ממש לאחר שהודו הבטיחה את עצמאותה. עם זאת, רעיונותיו המשיכו להדהד עמוק עם כמה מהחברות המובילות בהודו.

ראיונות שערכו עבור בית הספר למנהל עסקים של הרווארד ארכיון היסטוריה בעל פה גילה עדויות מפתיעות בעשורים האחרונים לתפקידו של גנדי בהנחיית חברות מודרניות במגוון מדינות לקראת שיטות עסקיות בר קיימא יותר.

מיליארדר רחול באג'ג ', יו"ר אחד הקונגלומרטים הוותיקים והגדולים בהודו, נזכר בקשר של סבו עם גנדי, אמר:

"עלינו לדאוג לכל בעלי העניין. אתה לא יכול לייצר מוצר באיכות ירודה ובעלות גבוהה ואז להגיד, אני הולך לבית המקדש ומתפלל, או שאני עושה צדקה; זה לא טוב וזה לא יחזיק מעמד, כי זו לא תהיה חברה בת קיימא ”.

אניל ג'יין, סגן יו"ר ומנכ"ל חברת השקיית המיקרו השנייה בגודלה בעולם, נזכר:

"אבי הושפע מאוד מהמהמה גנדי שהאמין בפשטות - הוא האמין שהודו האמיתית חיה בכפרים, ואלא אם הכפרים יהפכו להיות טובים בהרבה ממה שהם, הודו לא באמת יכולה להתקדם כמדינה."

מה שגנדי האמין הוא מטרתה של תאגיד
הפציפיזם של גנדי הפך אותו למנהיג בקרב פעילי זכויות אזרח - אך הוא היה מנהיג גם בקרב מנכ"לים. ארתור סימוס / Shutterstock.com

מה יגיד גנדי

דעותיו של גנדי התפתחו כל העת בדיאלוג עם הקהילה העסקית, וזו אחת הסיבות לכך שהן נותרות כל כך רלוונטיות כיום.

דמיין נקודת מבט גנדית על חברות הטכנולוגיה של ימינו. הוא אולי היה מבקש מתומכי מכוניות בנהיגה עצמית לשקול את ההשפעה על חייהם של מאות אלפי נהגי מוניות ברחבי העולם. הוא היה מבקש מתומכי המסחר האלקטרוני לשקול את ההשפעה על הקהילות המקומיות ושינויי האקלים. והוא היה שואל את בעלי המניות האם לסגור מפעלים כדי למקסם את הדיבידנד שלהם כדאי לעשות קהילות בלתי קיימות.

לגנדי לא היו את כל התשובות, אך לדעתנו הוא תמיד שאל את השאלות הנכונות. עבור מנהיגי העסקים של ימינו ויזמים מתחילים, מילותיו הנבונות בנושא נאמנות הן מקום טוב להתחיל בו.

על הכותבים

ג'פרי ג'ונס, איזידור שטראוס פרופסור להיסטוריה של עסקים, בית הספר לעסקים של הרווארד ו סודב שתמרצה בכיר במכון לאודר, אוניברסיטת פנסילבניה

מאמר זה פורסם מחדש מתוך שיחה תחת רישיון Creative Commons. קרא את ה מאמר מקורי.

לשבור

ספרים קשורים:

קאסטה: מקורות חוסר שביעות הרצון שלנו

מאת איזבל וילקרסון

בספר זה, המחבר בוחן את ההיסטוריה של דיכוי גזעני באמריקה וחוקר כיצד הוא ממשיך לעצב מבנים חברתיים ופוליטיים כיום.

לחץ למידע נוסף או להזמנה

לא מאוגד: סיפור השחרור שלי והולדת תנועת Me Too

מאת טרנה בורק

טרנה בורק, מייסדת תנועת Me Too, חולקת את סיפורה האישי ודנה בהשפעת התנועה על החברה והמאבק לשוויון מגדרי.

לחץ למידע נוסף או להזמנה

תחושות קטנות: חשבון אמריקאי אסיאתי

מאת קאתי פארק הונג

המחברת משקפת את חוויותיה כאמריקאית אסייתית וחוקרת את המורכבות של זהות גזעית, דיכוי והתנגדות באמריקה העכשווית.

לחץ למידע נוסף או להזמנה

מטרת הכוח: איך אנחנו מתאחדים כשאנחנו מתפרקים

מאת אלישיה גרזה

המייסדת המשותפת של תנועת Black Lives Matter משקפת את חוויותיה כפעילה ודנה בחשיבות ההתארגנות הקהילתית ובניית קואליציה במאבק לצדק חברתי.

לחץ למידע נוסף או להזמנה

איך להיות אנטי-רסיסט

מאת Ibram X. Kendi

המחבר מציע מדריך ליחידים ולמוסדות להכיר ולאתגר אמונות ופרקטיקות גזעניות, ולפעול באופן פעיל ליצירת חברה צודקת ושוויונית יותר.

לחץ למידע נוסף או להזמנה